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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Entité de rattachement : Structure organisationnelle--&gt;Conseil départemental--&gt;DGS--&gt;EURE ET LOIR RESPONSABLE--&gt;Dir. de l'autonomie</title>
    <link>https://mobilite.eurelien.fr/handlers/offerRss.ashx?Rss_Entity=197&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://cd28.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=3955&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>chartres</category>
      <title>2026-3955 - CHARGE(E) DE MISSION H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Organiser la mise en œuvre du Schéma autonomie et en assurer le suivi
Formaliser et programmer le plan d’actions pluriannuel du schéma autonomie ;
Participer aux comités techniques ou groupes de travail thématiques du schéma autonomie en lien étroit avec la Direction ; animer certains groupes de travail ;
Elaborer, les comptes rendus, synthèses qui serviront à la formulation des actions ;
 Participer à l’organisation de partenariats et de temps de travail avec les acteurs repérés dans les fiches actions du schéma ;
- CDCA
Assurer la gestion des missions permettant le fonctionnement du Conseil départemental de la Citoyenneté et de l'Autonomie (CDCA)
Représenter en son absence le Directeur de l’autonomie dans les formations spécialisées et commissions techniques du CDCA ;
Assurer la transversalité avec les différents services de la Direction de l’Autonomie et/ou autres institutions.
- Assurer la gestion des missions permettant le fonctionnement de la Commission des financeurs
Mettre à jour le diagnostic des besoins et le recensement des initiatives locales en lien avec les membres de la Commission et le coordinateur territorial de santé ;
Elaborer et suivre les appels à projet et marchés publics de la Commission des financeurs en transversalité avec le chef de service administration générale et la coordinatrice territoriale de santé ;
Assurer le suivi financier de la Commission en lien avec le référent Etre en appui des opérateurs pour l’évaluation des actions bénéficiant d’un financement de la Commission ;
 Veiller à ce que les opérateurs respectent leurs engagements formalisés dans le courrier d’engagement ou dans le marché public ;
S’assurer de la bonne organisation (convocation, supports de présentation, procès-verbal) des séances plénières.
- Assurer le suivi des projets d’habitat partagé bénéficiant de l’Aide à la Vie Partagée
Assurer le suivi administratif et opérationnel des aides à la vie partagée (AVP) ;
Accompagner les porteurs de projets d’habitats inclusifs conventionnés ;
Organiser les temps d’échange et de coordination entre les acteurs ;
- Assurer la construction et le suivi du Service Public Départemental de l’Autonomie (SPDA)
Conduite des actions pour favoriser la mise en œuvre du SPDA dans le respect du cahier des charges national
Gestion des instances de gouvernance : mise en œuvre de la conférence territoriale de l’autonomie, secrétariat et animation
Associer les personnes concernées au diagnostic territorial pour la mise en œuvre du SPDA et son actualisation
Planifier et suivre la construction de la mise en œuvre des 4 missions principales du SPDA pour permettre le développement du service
Mettre en place des outils de suivi simples et efficaces, en assurer la coordination et la complétude,&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Titulaire d’un diplôme de niveau I ou II dans les domaines de la santé, de la santé publique, du sanitaire ou du social, vous justifiez idéalement d’une expérience significative dans le secteur médico-social.
Vous maîtrisez la méthodologie de projet et êtes à l’aise dans la conduite de réunions, l’animation de groupes de travail et le pilotage partenarial. Vous connaissez les politiques publiques en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles, votre capacité d’analyse et de synthèse, ainsi que pour votre sens de l’organisation. Vous appréciez les missions variées et savez conjuguer réflexion, coordination et gestion opérationnelle.
Vous maîtrisez par ailleurs les outils bureautiques et savez travailler en transversalité avec des interlocuteurs multiples.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre le Conseil départemental d’Eure-et-Loir, c’est :
donner du sens à votre engagement professionnel
contribuer à des projets concrets au service des habitants
évoluer dans un environnement stimulant, partenarial et porteur d’enjeux
intégrer une collectivité investie dans l’accompagnement de ses collaborateurs.




&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Secteur du lieu de travail : &lt;/b&gt;chartres&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Mon, 20 Apr 2026 22:19:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cd28.talent-soft.com/MyTalentsoft#/TS_MyTS/VacanciesAndAlert.aspx?target=Offers&amp;idOffre=3865&amp;idOrigine=503&amp;LCID=1036</link>
      <category>  </category>
      <title>2026-3865 - COORDONNATEUR(TRICE) DE PARCOURS ESMS ET PAG H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Activité 1 : Coordonner et animer le temps d’évaluation de l’équipe pluridisciplinaire enfance ou adulte
 
Participer à l’instruction et à l’évaluation des demandes relatives à la compensation et à l'orientation en ESMS sur le champ des jeunes ou adultes en situation de handicap,
Apporter son évaluation sur des situations individuelles complexes ou particulières de jeunes ou adultes en situation de handicap prises en charges dans le cadre d’ESMS,
Evaluer les limitations et les restrictions des enfants, des jeunes et des adultes dans les actes de la vie quotidienne en lien avec leurs pathologies,
Réaliser une synthèse pertinente des différentes informations recueillies et la restituer à des professionnels

Activité 2 :  Être le lien entre la MDA et les Unités Territoriales Autonomie

Contribuer à la transversalité et l'harmonisation des pratiques d’évaluation et d’orientation (circulation des informations et la communication)
Contribuer au développement du partenariat avec les ESMS enfance et adulte,
Contribuer au développement et à la mise en œuvre d’expériences innovantes (via trajectoire, PAG, PCPE…)


Activité 3 :  Accompagner les usagers : réfèrent PAG

Instruire les demandes de PAG,
Recueillir des informations complémentaires en vue d'une aide à l'analyse de la situation,
Présenter le PAG en équipe pluridisciplinaire d'évaluation,
Identifier et solliciter les partenaires à mobiliser pour l'élaboration du PAG,
Organiser et animer les groupes opérationnels de synthèse, formaliser les PAG élaborés dans ce cadre,
Proposer la désignation du coordonnateur de parcours pour la mise en œuvre de chaque PAG,
Assurer le suivi d'activité des PAG,
Accompagner les décisions auprès des usagers.


Activité 4 :  Suivre les orientations

Assurer le suivi de la mise en œuvre des décisions de la CDAPH dans le champ de l'accueil en établissements et de l'accompagnement des services médico-sociaux (SMS) des jeunes ou adultes en situation de handicap (Via Trajectoire PH),
Transmettre, le cas échéant, les éléments nécessaires à l’appui et à l’analyse des candidatures en ESMS dans une optique de priorisation (ex : Creton)
Suivre l’activité des ESMS et leurs listes d’attente
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous disposez de connaissances solides de la législation et de la réglementation relatives au champ de l’autonomie, ainsi que des outils et recommandations de bonnes pratiques de la CNSA. Vous connaissez les missions et les champs de compétences du réseau partenarial et institutionnel de la MDA, ainsi que l’organisation et les politiques de la collectivité. Vous maîtrisez les procédures, référentiels et outils d’évaluation en vigueur au sein de la MDA. Une connaissance ou une expérience dans le domaine médical serait appréciée.
Vous êtes en capacité d’actualiser vos connaissances, de communiquer de manière claire et adaptée et de respecter strictement le secret professionnel. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels internes, savez prioriser votre activité et rendre compte à votre hiérarchie. Vous appréciez le travail en équipe et en partenariat.
Doté(e) d’un bon relationnel, vous faites preuve d’esprit d’analyse et de synthèse, de rigueur et d’un bon sens de l’organisation, tout en adoptant une posture professionnelle adaptée à la négociation.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Secteur du lieu de travail : &lt;/b&gt;  &lt;br /&gt;
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      <pubDate>Thu, 16 Apr 2026 22:16:12 Z</pubDate>
    </item>
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